31 березня 2015 року відбулась V звітно-виборна конференція Київської міської профспілки працівників агропромислового комплексу, яка підвела підсумки роботи Ради профспілки за 2010-15 рр., дала їй оцінку та визначила стратегічні напрями діяльності на наступний період.
У роботі конференції взяли участь профспілкові працівники й активісти, керівники підприємств, установ і організацій міста, а також: заступник голови ФПУ – Кондрюк Сергій Михайлович, голова міськпрофради - Мельник Валентин Петрович, заступник голови ЦК профспілки працівників АПК – Шведов Валерій Григорович.
Зі звітною доповіддю виступила Лопата Ольга Іванівна – голова Ради міської профспілки. Вона відзначила, що профспілки пройшли ще один виснажливий, буреломний етап життя, який був насичений подіями, що змінили світогляд українців, змусили світ сприйняти нас, як націю, здатну відстоювати людські цінності.
За звітний період Рада, Президія профспілки, первині профспілкові організації, виконуючи рішення попередньої конференції, свої зусилля направляли на захист трудових, соціально-економічних прав та інтересів членів профспілки.
Завдяки плідній співпраці з ЦК профспілки в місті діють 6 галузевих Угод, котрими забезпечуються оптимальні, збалансовані галузеві норми і гарантії у сфері трудових відносин, відновлюються міжкваліфікаційні співвідношення в оплаті праці.
Гострої критики зазнало запровадження нинішнім Урядом жорстокої економії коштів, девальвації гривні, замороження соціальних стандартів (мінімальної заробітної плати, прожиткового мінімуму, низького розміру зарплати, стрімкого зростання цін та тарифів) що призвело до значного падіння платоспроможності більшості громадян, а відтак до скорочення виробництва й зайнятості населення.
Профспілкові органи значну увагу приділяли забезпеченню укладання та виконання колективних договорів на підприємствах, організаціях та установах галузей АПК м. Києва, підвищення якості їх правового наповнення.
З цією метою проводились семінари для голів первинних профспілкових організацій. Надавались рекомендації щодо укладання колективних договорів, їх змісту, поліпшення через колективні договори соціального захисту працюючих, рівня оплати праці, тощо.
Завдяки цьому досягнутий вищий за галузеву гарантію мінімальний гарантований розмір тарифної ставки робітника першого розряду, допомога на оздоровлення, оплачувані додаткові відпустки при реєстрації шлюбу та народженні дитини, грошова винагорода до ювілейних дат, професійних свят в колективних договорах ПАТ «Київхліб», ПАТ «Оболонь», ПАТ «Імперіал Тобакко Продакшн Україна», ПАТ «Карлсберг Україна», ПАТ «Київський завод шампанських вин «Столичний», Державного ПАТ «НАК «Украгролізинг», ДП «Державний резервний насіннєвий фонд».
Доповідач підкреслила, що Рада профспілки своє завдання вбачає в практичній допомозі кожному трудовому колективу, кожному члену профспілки. Ефективні результати в цьому напрямі дає робота юрисконсульта і спеціалістів Ради профспілки, адвокатури Міськпрофради і ЦК Профспілки.
Значна увага приділяється питанням охорони праці, адже навіть найбільший розмір заробітної плати не вартий втраченого здоров’я, а тим паче, життя наших спілчан. Голова Ради профспілки зазначила, що профспілка та профспілкові комітети приділяють значну увагу підвищенню ефективності громадського контролю за створенням безпечних і здорових умов праці, належних санітарно-побутових умов, своєчасному забезпеченню працівників засобами індивідуального та колективного захисту, дотриманню роботодавцем вимог діючого законодавства в цій сфері трудових відносин.
Поваги заслуговують колективи, які зберегли медичні пункти, утримуючи їх за власні кошти. Це дозволило приблизити медичну допомогу працюючим, забезпечити її доступність.
Особлива увага приділяється навчанню вперше обраних голів профкомів, голів цехових комітетів, профорганізаторів, громадських інспекторів з питань охорони праці.
Не відмовляються профспілки і від фізкультурно-спортивної й оздоровчої діяльності. Усім відомо: здорова людина – здорова нація.
З 2000 року щорічно проводяться Спартакіади Київської міської профспілки працівників АПК з наступних видів спорту: настільний теніс, міні-футбол, пляжний волейбол, шахи, шашки. У 2014 році започатковано проведення спортивного свята «Веселі старти молоді». Як наслідок останні 4 роки поспіль наша Профспілка ставала переможцем Спартакіади міського ФСТ «Україна».
За звітний період 2010-2014 рр. було оздоровлено 3625 дітей галузей АПК м. Києва, в тому числі понад 400 путівок видано багатодітним та малозабезпеченим сім’ям безкоштовно.
Зупинилась Ольга Іванівна й на фінансових питаннях. В Раді профспілки іде постійний пошук того, як зробити профспілку фінансовим помічником для кожного члена профспілки. 12 років тому розпочала свою діяльність кредитна спілка «Надія АПК», яка нині налічує біля 1000 осіб. Шляхом поєднання інтересів вкладників і позичальників втілюється в життя ідея: «люди допомагають людям».
Щодо профспілкової солідарності на практиці, то за рішенням президії та профкомів організацій, що перебувають на повному фінансовому обслуговуванні у міській Профспілці, в 2014 році була надана допомога на відбудову будинків ФПУ та Міськпрофради у розмірі 55 тис. грн., а також воїнам АТО - 35,8 тис. грн..
На закінчення голова Ради профспілки зазначила, що у 2015 році виповнюється 40 років з дня створення міської галузевої профспілки. Профспілка має славні традиції, солідний досвід і, головне, знатних профспілкових лідерів, які здатні об’єднати зусилля заради підвищення добробуту спілчан.
Учасники конференції у своїх численних виступах доповнили доповідача.
Конференція визначила пріоритетні напрями роботи на наступний період й затвердила відповідну постанову.
Делегати обрали керівні органи Київської міської профспілки, а також ревізійну комісію.
Головою Ради міської профспілки одноголосно обрано Лопату Ольгу Іванівну.
_______________________________________________________________
Щиро вітаємо Ольгу Іванівну з обранням!
Бажаємо довгих років плідної та натхненної роботи в дружньому колективі та для вдячних членів профспілки!