Производители мясной продукции Германии продолжают использовать труд работников-мигрантов, устроенных по аутсорсингу на условиях, совершенно не соответствующим немецким реалиям ни с точки зрения стоимости жизни, ни с точки зрения стандартов труда. 19 октября Профсоюз пищевиков Германии (GFWU-NGG) организовал конференцию для европейских членских организаций IUF на мясных производствах.

Мероприятие состоялось в городе Реда-Виденбрюк (Северная Вестфалия), где располагается самое большое производство мясных продуктов "Tönnies". По данным GFWU-NGG, от 3500 до 4000 работников на производстве "Tönnies" устроены по временным контрактам. Несмотря на введение национального уровня минимальной зарплаты и закон о добровольном колдоговоре для мясной промышленности, множество мигрантов-работников сектора по-прежнему получают заниженные зарплаты в ситуации высоких расходов на съем жилья и общественный транспорт.

Членские организации IUF в ходе конференции потребовали от мясопроизводителей взять ответственность за соблюдение прав своих работников, устроенных через подрядчиков, а также усилить проверки производств трудовыми инспекциями и сделать публичные заявления о компаниях, нарушающих права работников.

IUF-EFFAT также призывает к пересмотру Директивы о вахтовых работниках, чтобы  соблюдать равное отношение ко всему персоналу и улучшить условия труда вахтовых работников, а также предотвратить использование слабых мест законодательства, позволяющие эксплуатировать работников